Суперсила — сочетание hard и soft skills
Суперсила — это совокупность навыков
Сейчас популярны разные тренинги и марафоны успеха: живи в потоке, найди свое предназначение, будь в ресурсе. И как бы нам не хотелось стать востребованными экспертами за 2 недели, это так не работает. Сам по себе поиск суперсилы, таланта, предназначения это что-то неопределенное. Где их искать? И как вообще понять, у вас талант к живописи или к управлению башенными кранами?
Суперсила — это совокупность твердых и мягких скиллов. Твердые скиллы — это какие-то технические, практические навыки. Например, умение работать на станке, играть на гитаре, писать код на языке программирования, танцевать и т. д. Мягкие скиллы — это личные, ментальные способности, такие как память, воображение, эмпатия, фантазия, находчивость и др. Чтобы добиться успеха в чем угодно, нужно в равной мере развивать и то и другое.
Практические навыки и правило 10 000 часов
Правило следующее: чтобы стать виртуозом в любой сфере, нужно посвятить этому делу 10 000 часов. Что бы это не было: пение, решение математических задач или управление грузовиком. Стать экспертом высокого уровня можно только благодаря долгой и включенной работе.
Выбирайте занятие по душе. У каждого есть что-то, что хоть немного откликается и увлекает. Например, меня с детства увлекала актерская игра и выступления перед публикой. Поэтому я решил поступать в театральный, идти на телевидение, в кино и нарабатывать опыт.
Однако не стоит ориентироваться только на увлеченность. Вы не всегда будете «гореть» своим делом. Даже если у вас, казалось бы, по-настоящему интересная работа, обязательно будет период, когда вам захочется всё бросить. Будет казаться, что вы устали, достигли предела и т. д.
Это тот самый звоночек — проверка на прочность. Нужно прожить эти моменты, продолжая трудиться. Во время такого кризиса я посмотрел на свое дело с другой стороны. Углубился в изучение психофизических процессов в актерском мастерстве, психологии, нейробиологии.
Чтобы справиться с выгоранием, изучайте предмет своей работы глубже, находите что-то новое в своей отрасли и развивайте это.
Умение заявить о себе
Чем бы вы не занимались, найдется человек, которому будет интересно то, что вы делаете. Главное уметь заявить о себе.
Личный бренд — сейчас неотъемлемая часть бизнеса. Человек покупает у человека. Люди смотрят не только на то, какую услугу вы предлагаете, но и на вас лично. Можно создать портфолио, показывать кейсы, участвовать в качестве эксперта на встречах и мероприятиях.
Здесь помогут мягкие навыки: внимание, воображение, умение взаимодействовать с аудиторией. Учитесь представлять себя и свой продукт, производить положительное впечатление, выстраивать отношения с партнерами.
Препятствия на пути: почему не получается трудиться постоянно
Отсутствие свободного времени, денег, неуверенность в себе — это лишь поверхностные причины. Если мы что-то не делаем, значит наш мозг не распознал это как что-то важное. Говоря простым языком, дефолт-система мозга определяет, что нам необходимо делать и дает на это энергию. По этой причине мы срываем дедлайны, прокрастинируем, «залипаем» в телефон вместо того, чтобы работать. Мы на самом деле не понимаем, почему должны трудиться.
Важно преодолевать себя и заставлять мозг работать. Нужно научиться убеждать его в том, что сейчас необходимо сделать. Прописывайте задачи, детализируйте, продумывайте цель на каждый день. Со временем вы заметите, что это входит в привычку, а работать становится легче с каждым разом.
Всем ли это необходимо
Нет универсального ответа. Зависит от многих факторов: желание человека, его психологические особенности, способ мышления и т. д. Кроме того, у каждого из нас разный запас энергии. Кто-то легко справляется с большим объемом работы, а кто-то с трудом поднимает себя с дивана, чтобы сделать необходимый минимум.
При этом всегда можно прокачивать свой мозг, заставлять его работать мощнее. Изучайте нейрофизиологию, нейробиологию, психологию. Это поможет понять, как тренировать и развивать мягкие навыки: эмпатию, нестандартное мышление, память. Это даст возможность расти, работать, а в будущем станет необходимой частью для построения социальных, семейных и профессиональных отношений.
Добиваться успеха — вполне естественное желание для человека. Все мы ...
Личные границы — это рамки дозволенности для другого человека, это ...
Вовлечённость — это эмоциональное и интеллектуальное состояние сотрудников, которое позволяет ...
Клиентские данные — то, что каждый бизнес должен собирать и ...
