3 установки, которые мешают зарабатывать
Деньги не просто кусочки бумаги или цифры на банковском счете. Это ресурс, который мы можем использовать для достижения своих целей и улучшения качества жизни.
Насколько сильны наши убеждения
«У каждого из нас ровно столько денег, сколько мы готовы впустить в свою жизнь». Эта фраза может показаться странной или даже противоречивой. Но если подумать иначе, в ней скрыт глубокий смысл: финансовое благополучие — результат наших убеждений, мыслей, привычек и действий.
Давайте разберем три деструктивные установки, которые мешают зарабатывать деньги.
«Я не достоин богатства»
Если человек в это верит, он будет подсознательно делать всё, чтобы отсрочить свое финансовое благополучие:
- тратить больше, чем зарабатывает;
- отказываться от выгодных предложений;
- занижать стоимость своих услуг.
Многие люди до сих пор считают, что главное в жизни — стабильность. Не нравится работа? Зато она есть! Хочешь зарплату повыше? Не жили богато, нечего начинать. Чего только стоят суеверия, что большие деньги приносят несчастья.
Чтобы привлечь деньги, нужно поменять свое отношение к ним. Рекомендую представить, какие возможности они откроют перед вами: съездить семьей на отдых, сделать стильный ремонт, обеспечить детям достойное образование — вариантов много, у каждого они свои.
«У меня ничего не получится»
Где-то есть какие-то волшебные люди, которые получают большой доход. У них богатые родители, образование лучше, живут они в столице, поэтому и возможностей больше. На самом деле, возможности есть всегда, везде и у всех. Нужно научиться их замечать и грамотно пользоваться. Не сравнивайте себя с другими: так вы только зайдете в тупик.
«Честным трудом больших денег не заработать»
Ее усугубляют истории про взятки, откаты. При том, что грешат этим не рабочие на заводе или дворники, а люди высоких должностей. У человека невольно складывается впечатление, что работать и выполнять свои обязанности недостаточно, чтобы получать большие деньги. Я советую акцентировать внимание на других историях: как профессионалы своего дела повышают квалификацию, учатся вести бизнес, делегировать обязанности и масштабировать дело.
Научиться мыслить иначе и понять, что мешает на пути финансового процветания можно в игровой форме. Например, я провожу игру «Ни много, ни мало». Она позволяет человеку проанализировать личные стратегии в отношении денег.
В результате денежного переворота сознания у человека появляется возможность:
- почувствовать свои сильные стороны в обращении с финансами;
- понять, как можно их приумножить для увеличения денежного потока;
- узнать взаимосвязи между притоком и оттоком денег;
- ощутить влияние своего эмоционального состояния на финансы и наоборот.
Важная особенность: игроки используют настоящие деньги. Такой ход помогает включить истинные эмоции и воспроизвести привычный для человека сценарий отношений с деньгами.
Поговорим о привычках
Условно можно выделить 3 привычки, которые могут стать преградами на пути к финансовому благополучию:
- Жить за пределами своих возможностей. Многие люди склонны тратить больше, чем зарабатывают. Из-за этого они попадают в ловушку: берут кредиты, но не планируют бюджет. Это верный путь к долгам и стрессу.
- Не ценить свой труд по достоинству. Многие специалисты грешат тем, что оказывают услуги задешево или вовсе бесплатно. Это неверно: важно прекратить обесценивать свою работу, даже если к вам обратился друг или кажется, что задача не требует больших усилий.
- Отсутствие контроля доходов и расходов. Деньги любят счет, поэтому важно вести бюджет. Например, если человек мало зарабатывает, но много тратит, учет финансов позволит увидеть, какие излишние расходы можно сократить за счет оптимизации.
Изменение финансовых привычек может потребовать времени и усилий, но это стоит того. Сосредоточьтесь на создании здоровых финансовых привычек, которые помогут вам достичь финансового благополучия. И помните, что каждый маленький шаг в правильном направлении приближает вас к вашим целям.
Добиваться успеха — вполне естественное желание для человека. Все мы ...
Личные границы — это рамки дозволенности для другого человека, это ...
Вовлечённость — это эмоциональное и интеллектуальное состояние сотрудников, которое позволяет ...
Клиентские данные — то, что каждый бизнес должен собирать и ...
